Productiviteit

Gebrek aan flexibiliteit verpest productiviteit

Driekwart van de werknemers zegt het meest productief te zijn als zij zelf de tijd en plek waarop zij hun werk doen mogen veranderen. Ze voelen zich daar echter zelden toe aangemoedigd.

Dat meldt het Britse Chartered Management Institute (CMI)op basis van onderzoek door telecombedrijf O2.

11 procent van de tweeduizend ondervraagde werknemers en vierhonderd managers zegt flexibel werken belangrijker te vinden dan een hoger salaris of meer vakantiegeld.

70 procent van de managers zegt dat het bedrijf flexibel werken actief aanmoedigt. Maar slechts 19 procent van de werknemers zegt dat ook zo te ervaren. De managers geven zelf niet het goede voorbeeld, niet meer dan 18 procent werkt op flexibele tijden of buiten kantoor.